岗位需求：
操作工400名
岗位职责：
1、根据公司下达的生产任务，负责生产出符合工艺流程、质量要求的产品。
2、严格遵守设备操作流程，认真、细致的做好设备起动前的检查和准备。
3、及时做好当班组在生产过程中设备运行、生产记录、品质记录、交接班等情况的记录。
任职资格：
初中及以上，男女不限，20-50周岁，能吃苦耐劳，服从管理，无经验可培养。
薪资：学徒5000起，学成后计件6000-10000岗位要求：
焊工50名
岗位描述：根据图纸、工艺文件和质量要求，对各类构建进行焊接。
任职资格：45周岁以下，有二保焊、手工焊、门焊等焊接工作经验。
薪资待遇：五险一金+餐补+工龄+岗位津贴+节日福利+培训学习，计件工资，多劳多得，月工资7000-15000。
工程项目经理10名
岗位职责：
1、全面负责工程项目安装的管理工作，代表公司与业主、监理、质监站和分包进行协调，做好工程现场安全、进度、质量、成本、分包单位等过程管理；
2、收回工程款项，办理好过程签证、结算、余废料处理和资料归档工作，确保按合同履约，使工程安装质量达到合格等级，为质保金的回收创造条件；
3、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，土木工程、建筑工程等专业；
2、持有一级建造师证书、二级建造师证书（建筑工程专业），有钢结构项目经验优先考虑；
3、能适应出差。
营销员30名
岗位职责：
1、处理本项目部市场区域内的工程项目信息收集与跟踪、招投标事项、商务技术洽谈、合同条款洽谈、合同签订等事务；
2、处理签约项目的现场管理及收款等营销工程管理工作；
3、应收款回收、纯加工项目的工程款事宜的处理工作；
4、监督各工程项目的履约状况，对履约及安装成本的合理有效控制负责；
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，土木工程、市场营销、机械工程、电气工程专业（应届生亦可）；
2、有良好的沟通、协调能力，团队意识强。
投标预算员 7名
工作内容：
1、项目投标分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；
2、负责对设计估算、施工图预算、 招标文件编制、工程量计算进行审核；
3、组织内部招标实施，配合外部招标；
4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；
5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；
6、变更洽商审核及处理索赔事宜。
任职要求：
1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历；
2、2年以上相关工作经验，具有注册造价师资格；
3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；
4、善于撰写招标文件、合同及进行商务谈判。
设计深化员（5名，应届生亦可）
岗位职责：
1、参与实践工程的设计及计算；完成设计图的的制图，加工详图能满足车间工地等制作和安装的要求
2、负责处理完成上级领导交办的其他各项工作。
任职要求：
1、土木工程等相关专业大学本科及以上学历；
2、熟悉相关设计规范，熟练运用设计与制图软件；
3、具备较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；
清单编制员（10名，应届生亦可）
岗位职责：
1、在项目负责人的组织指导下完成加工详图备料清单，确保能满足车间工地等制作和安装的要求；
2、负责处理完成上级领导交办的其他各项工作。
任职要求：
1、土木工程等相关专业大专及以上学历；
2、具有较强的识图等能力。
履约管理员5名
岗位职责：
1、项目开工前，计划员应组织履约、工艺质量、制造、设计、工程等部门项目负责人分析讨论，确定项目整体运作思路。
2、对图纸设计、清单编制、材料采购、生产制作、物流发运等全过程，及变更签证、收款节点等各环节进行管控、协调，监督、考核工作。
3、保证项目产品按计划制作，质量满足要求；及时处理施工现场反馈的问题；
4、建立项目的签证、外协工程收款的控制台账，按合同约定节点与工程部、财务部、审计决算部进行核对；
岗位要求：
1、本科以上学历。
2、工作严谨细致，责任心强，有较强组织能力，富有团结合作精神。
3、受过生产管理、计划编制、财务成本、人力资源等方面的培训。
4、有1年以上钢结构工程工作经验（优先），可接收应届毕业生。
设备维修员 5名
岗位职责：
1、修理行车（起重机）；
2、车间上部行车的点检；
3、特种设备的正常运行、维护保养工作。
任职要求：
1、机械专业，中专、中技以上学历；
2、具备电工证、钳工等证书；
3、具有三年以上机械维修经验，具备同行业二年以上设备维修经验；
4、精通机电相关知识，具有较强设备故障分析能力，无色盲无恐高症。
质检员 10名
1、负责对产品构件的超声波检查确认及标识记录。
2、负责与相关部门的协调与沟通。
3、负责对产品构件的过程记录、反馈及报告。
岗位要求
1、本科及以上学历。
2、工民建、机械制造等相关专业。
3、良好的沟通能力，能够主动沟通与协调。
4、 团队合作意识强，具有较强的分析、解决问题能力。
薪资待遇：综合薪资5000-7000
三、福利待遇：
1、工资待遇定岗定薪，条件优秀者面议；购买五险一金；
2、免费工作餐、员工公寓；
3、带薪节假日，节假日礼品，年终奖金；
4、工龄补贴、等级评定补贴、绩效工资等；
5、建立完善的员工培训教育体系，提供企业文化、岗位技能、经营管理等全方位培训；
6、舒适便利的工作环境，和谐信任的工作氛围，完善的晋升发展机制。
四、联系方式：
联系人：魏经理
联系方式： 0553-5963023 17730306576（微信同号）
简历投递邮箱： wei.qiqi@hxss.com.cn
公司地址：安徽省芜湖市银湖北路45号；
芜湖市沈巷镇皖江大道7号。
